Modèle : politique de prévention et de traitement des plaintes
Ce modèle de politique vise à soutenir les employeurs dans la rédaction de la politique de prévention du harcèlement psychologique ou sexuel au travail et de traitement des plaintes qu’ils doivent mettre en place et rendre accessible à leur personnel.
Politique de prévention du harcèlement et traitement des plaintes
Consultez l'aide-mémoire proposé par l'Ordre des CRHA afin de vous aider à mettre en place une politique de prévention du harcèlement au travail et de traitement des plaintes.
Élaboration d'une politique de prévention et traitement des plaintes
Ce guide présente les éléments qui doivent être traités dans une politique de prévention du harcèlement psychologique ou sexuel au travail et de traitement des plaintes. Il vise à soutenir les employeurs qui doivent obligatoirement, conformément à la Loi sur les normes du travail, la mettre en place et rendre disponible à leur personnel.
Bonnes pratiques en matière de prévention du harcèlement
Spécialement réalisé pour vous, nous vous proposons un guide pour l'adoption de bonnes pratiques en matière de lutte contre le harcèlement psychologique et sexuel au travail, et ce inspiré des meilleures pratiques identifiées dans la Zone de partage.
